Detail Cantuman
KembaliPengaruh Kecerdasan Emosional, Komitmen Organisasi Dan Sikap Saling Membantu Rekan Kerja Terhadap Kinerja Dan Bidan Shift Di Rumah Sakit Islam Kabupaten Banjarnegara
XML- Pengarang
- Fajarianto - Personal Name
- Pernyataan Tanggungjawab
- Lampiran Berkas
- LOADING LIST...
- Bahasa
- Indonesia
- Penerbit
- STIKES Harapan Bangsa
- Tahun Terbit
- 2012
- Tempat Terbit
- Fakultas Ilmu Kesehatan SHB
- Deskripsi Fisik
- 20 cm
- Bagikan:
Abstract
Rumah sakit adalah sebuah perusahaan yang bergerak dibidang jasa. Jasa yang diberikan oleh sebuah rumah sakit adalah jasa layanan kesehatan. Dalam memberikan jasa layanan ini rumah sakit dituntut mempunyai kinerja yang baik. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kecerdasan emosi, komitmen organisasi dan sikap saling membantu rekan kerja terhadap kinerja perawat dan bidan Shift Rumah Sakit Islam Banjarnegara.Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian deskriptif-analitik studi kasus non eksperimental dengan rancangan cross sectional. Populasi penelitian ini adalah perawat dan bidan shift jaga di Rumah Sakit Islam Banjarnegara dengan sampel sebanyak 43 orang yang terbagi menjadi perawat 35 orang dan bidan 8 orang. Metode pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis data menggunakan uji spearman rank dan analisis regresi ganda.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa kecerdasan emosional perawat dan bidan shift di Rumah Sakit Islam Banjarnegara sebagian besar dalam kategori baik yaitu 22 orang (51,2%). Komitmen organisasi perawat dan bidan shift di Rumah Sakit Islam Banjarnegara sebagian besar dalam kategori baik yaitu 22 orang (51,2%). Sikap saling membantu rekan kerja pada perawat dan bidan shift di Rumah Sakit Islam Banjarnegara sebagian besar dalam kategori baik yaitu 20 orang (46,5%). Kinerja perawat dan bidan shift di Rumah Sakit Islam Banjarnegara sebagian besar dalam kategori baik yaitu 23 orang (53,5%). Ada Pengaruh kecerdasan emosional terhadap kinerja perawat. Ada Pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja perawat. Sedangkan faktor yang paling berpengaruh terhadap kinerja perawat adalah kecerdasan emosional.
Kesimpulan penelitian yaitu ada pengaruh variabel kecerdasasan emosional, komitmen organisasi dan sikap saling membantu rekan kerja terhadap kinerja perawat dan bidan shift di Rumah Sakit Islam Banjarnegara
URL : https://repository.uhb.ac.id/index.php?p=show_detail&id=447
APA Citation
. (2012). Pengaruh Kecerdasan Emosional, Komitmen Organisasi Dan Sikap Saling Membantu Rekan Kerja Terhadap Kinerja Dan Bidan Shift Di Rumah Sakit Islam Kabupaten Banjarnegara. (Digital collection of academic papers, undergraduate thesis & research). Retrieved from https://repository.shb.ac.id
